Формирование и расчет будущей пенсии по старости в 2022 – 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Формирование и расчет будущей пенсии по старости в 2022 – 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


С 2015 года все пенсионные права граждан накапливаются сразу в баллах, формируя величину ИПКпосле2015. Формирование баллов происходит за счет уплаты страховых взносов в ПФР. При этом ежемесячные отчисления составляют 22% от заработка, но на формирование ИПК направляются только 16%.

Расчет ИПК после 2015 года

Чтобы рассчитать, как сумма уплаченных взносов переводится в баллы, нужно воспользоваться следующей формулой:

ИПКгод = (СВгод / ПСВгод) × 10

в которой:

  • СВгод — это сумма страховых взносов, направленных за год на формирование ИПК работника. Рассчитывается этот параметр как 16% от годового заработка гражданина.
  • ПСВгод — это предельная сумма страховых взносов. Рассчитывается она как 16% от предельной величины базы для начисления взносов, установленной Правительством на соответствующий год.

Как узнать величину будущих пенсионных накоплений в 2020 году

Рассмотрим способ расчета на наиболее популярной выплате – по достижении определенного возраста. Она складывается из двух частей – страховой и накопительной. И так как посчитать размер своей пенсии по старости можно самостоятельно, нужно заранее подготовить определенную информацию о себе или своем пожилом родственнике.

  • Величина трудового стажа в годах и месяцах. В это значение входит не только фактическое пребывание на месте работы, но и больничные, отпуска, в том числе по уходу за ребенком или престарелым родственником, а также период пребывания на бирже труда, пока сотрудники подыскивают соответствующее опыту трудоустройство.
  • Размер оклада и всех надбавок, причем подоходный налог не минусуется.
  • Год, когда человек уходит на заслуженный отдых. Это тем более важно для тех, кто продолжает работать и после достижения пенсионного возраста.
  • Индивидуальный пенсионный коэффициент и его стоимость.
  • Величина фиксированной выплаты – она может быть разной в связи с ежегодной индексацией.

Рассмотрим общие принципы расчета по действующей с 2015 года пенсионной системе.

Формируется наша пенсия из тех взносов, которые уплачивает за сотрудника работодатель в размере 22 процентов от зарплаты.

При этом все 22 процента могут идти на назначение страховой пенсии*, но у некоторых – тех, кто сделал выбор в пользу формирования накопительной пенсии*, до 2014 года 22 % распределялись между страховой (16 %) и накопительной пенсией (6 %). С 2014 года накопительная пенсия «заморожена», и все 22 % перечисляются на страховую.

Сам пенсионный возраст, как мы помним, увеличен, и сейчас пока действует переходный период.

Поэтому в первом полугодии 2020 года на заслуженный отдых могут идти женщины, которым исполнилось 55 лет и 6 месяцев, и мужчины, которые достигли возраста 60 лет и 6 месяцев.

После окончания переходного периода – с 1 января 2028 года – срок сдвинется до 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин.

Сразу нужно отметить – действующая система исключает автоматическое назначение пенсии. Кроме достижения определенного возраста, должны быть выполнены еще два условия:

– стаж работы, который постепенно увеличивается: в 2020 году достаточно 11 лет, с 2024 года и позже – не менее 15 лет;

– минимальная сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов* (зависит от уровня заработной платы) должна быть не менее 18,6 – в 2020 году, а в 2025-м и после – не менее 30.

Когда все условия соблюдены, на основании данных о стаже и заработной плате, которые есть у сотрудников ПФР, рассчитывается размер ежемесячной выплаты.

Если по каким-то причинам стажа или коэффициентов не хватает, пенсию не назначают. Нужно будет продолжить работать, чтобы увеличить стаж и накопить недостающее количество коэффициентов.

Однако по разным причинам это не всегда возможно. В таком случае можно приобрести пенсионные коэффициенты, необходимые для назначения пенсии.

Таблица выхода на пенсию по годам рождения

Предлагаем «разложить все по полочкам» относительно возрастной градации «предпенсионеров», у которых введение ФЗ № 350 пришлось на последние годы перед пенсией.

Итак, рожденные в 1958 мужчины и в 1963 женщины ушли на пенсию до окончания 2018 года, то есть до вступления ФЗ № 350 в силу. Трудоспособный возраст мужчин 1963 и женщин 1968 года рождения будет продлен на полные 5 лет. В переходной категории остались мужчины 1959-1962 и женщины 1964-1967 годов рождения. Их пенсионный возраст уже не 55/60, но и не 60/65, а где-то посередине. Он каждый год поэтапно увеличивается.

Читайте также:  Какой штраф грозит за отсутствие обязательной автостраховки в Казахстане

В нижеследующей таблице мы покажем, каким образом это происходит

Мужчины

Женщины

Год наступления пенсионного возраста

Год рождения

Пенсионный возраст по новому закону

Год рождения

Пенсионный возраст по новому закону

Согласно прежнему законодательству

Согласно новому закону

1959(январь-июнь)

60,5

1964(январь-июнь)

55,5

2019(январь-июнь)

2019(июль-декабрь)

1959(июль-декабрь)

60,5

1964(июль-декабрь)

55.5

2019(июль-декабрь)

2020(январь-июнь)

1960(январь-июнь)

61,5

1965(январь-июнь)

56,5

2020(январь-июнь)

2021(июль-декабрь)

1960(июль-декабрь)

61,5

1965(июль-декабрь)

56,5

2020(июль-декабрь)

2022(январь-июнь)

1961

63

1966

58

2021

2024

1962

64

1967

59

2022

2026

1963

65

1968

60

2023

2028

Во сколько лет будут уходить на пенсию учителя и медработники?

Прежнее законодательство позволяло педагогам и медработникам досрочно выйти на пенсию после выработки профессионального стажа. Срок стажа составлял 25 или 30 лет, в зависимости от конкретного места работы учителя или врача. Право на досрочную пенсию и размер стажа новый закон не изменил. Но повышение пенсионного возраста затронуло врачей учителей так же, как остальных. Теперь на досрочную пенсию выйти можно не сразу после окончания выработанного стажа, а через пять лет после того, как он выработан.

Поскольку увеличение пенсионного возраста происходит поэтапно, пятилетний срок после выработки педагогического или медицинского стажа также не наступает в одночасье. С 2022 по 2022 он будет постепенно увеличиваться от полугода до четырех лет, и лишь в 2023 достигнет установленной ФЗ № 350 отметки в 5 лет.

Как это будет происходить – видно по нижерасположенной таблице

Год окончания срока медицинского или педагогического стажа

Срок, необходимый для выхода на пенсию после окончания срока стажа

Год, когда можно выйти на пенсию

2019

0,5

2019-2020

2020

1,5

2021-2022

2021

3

2024

2022

4

2026

2023

5

2028

Новая пенсионная формула

Общая сумма пенсии складывается из страховой пенсии и, если выбран соответствующий вариант пенсионного обеспечения в системе ОПС, накопительной пенсии. В 2022 году независимо от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан формируются пенсионные права только на страховую пенсию исходя из всей суммы начисленных страховых взносов.

Формула расчета страховой пенсии по старости:

СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ = СУММА ВАШИХ ПЕНСИОННЫХ БАЛЛОВ * СТОИМОСТЬ ПЕНСИОННОГО БАЛЛА в году назначения пенсии + ФИКСИРОВАННАЯ ВЫПЛАТА

или

СП = ИПК * СПК + ФВ, где:

  • СП – страховая пенсия
  • ИПК – это сумма всех пенсионных баллов, начисленных на дату назначения гражданину страховой пенсии
  • СПК – стоимость пенсионного балла в году назначения страховой пенсии.

В 2022 году = 71,41 руб. Ежегодно увеличивается государством на уровень не ниже инфляции.

  • ФВ – фиксированная выплата.

На 1 января 2022 года = 4383,59 руб. Ежегодно увеличивается государством на уровень не ниже инфляции.

Таким образом, расчет страховой пенсии в 2022 году осуществляется по формуле:

СП = ИПК*71,41 + 4383,59

Вне зависимости от того, какова будет действующая пенсионная формула, не следует забывать, что трудовая пенсия напрямую зависит от рабочего стажа и других факторов. Накопительная часть пенсии – это не единственная её составляющая. Когда вы используете новый пенсионный калькулятор 2022 года, то одновременно применяются:

  • пенсионный калькулятор Минтруда, чтобы узнать, сколько составит трудовая пенсия (с учётом срочной военной службы, ухода за ребёнком и других социально важных факторов);
  • пенсионный калькулятор ПФР – он рассчитывает, каков будет фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии.

Таким образом, у вас появляется возможность узнать актуальный размер пенсии для 2022 года. Ведь он зависит не только от того, где и в течение какого срока вы работали. Пенсия 2022 года рассчитывается также, исходя из того, какие страховые взносы гражданин уплачивает в ПФР в рамках ОПС – системы обязательного пенсионного страхования. От этого напрямую зависит базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости в 2022 году.

Когда используются актуальные на сегодняшний день формулы ПФР, пенсионный калькулятор отображает размер пенсии, которую вы получали бы в 2022 году. С одной стороны, вы узнаете минимальный размер пенсии по старости в 2022 году, с другой – вам будет известна максимальная пенсия по старости в 2022 году в рублях, которая доступна вам.

Пенсионный калькулятор 2022 года позволит также определить оптимальный размер трудового стажа, который понадобится, чтобы накопительная пенсия была как можно больше, а общий размер пенсии был оптимальным. Используя пенсионный калькулятор Минтруда, вы узнаете, как сделать так, чтобы получилась максимальная пенсия по старости в 2022 году в рублях.

Обратите внимание, что пенсионный калькулятор ПФР 2022 года не следует использовать, чтобы рассчитать размер пенсии следующих категорий граждан:

  • инвалидов;
  • военнослужащих;
  • индивидуальных предпринимателей;
  • работников опасных и вредных предприятий;
  • действующих пенсионеров и граждан, которым осталось менее 3 лет до выхода на пенсию.

Как рассчитывается накопительная пенсия?

Накопительная пенсия формируется из пенсионных отчислений от работодателя. Также в неё добавляются средства, полученные в результате рефинансирования накоплений, за что отвечают пенсионные фонды. При необходимости, на накопительную часть пенсии может быть направлен материнский капитал.

Читайте также:  Как узнать очередь на земельный участок многодетным семьям?

Сумма выплачивается частями, исходя из ожидаемого периоды выплаты – это 22 года. Например, если сумма накоплений составила 1 млн руб., то ежемесячная доплата составит примерно 3788 руб. Есть возможность установить срочный режим, составляющий не менее 10 лет – накопительная часть будет выплачена именно в этот срок. Уточните возможность выбора срочной выплаты в ПФР.

В случае, если размер накопления не превышает 5% от размера пенсии, сумма выплачивается сразу. Для этого необходимо подать заявление в Пенсионный фонд – непосредственно в территориальном отделении или через личный кабинет.

Условия назначения пенсии

Требования к будущим получателям денежного обеспечения по старости меняются ежегодно. Право на пенсию у мужчин и женщин, родившихся в 1963 г., возникает на следующих условиях:

Условия назначения пенсии Женщины Мужчины
Год выхода на пенсию 2018 2028
Пенсионный возраст 55 65
Минимальный страховой стаж 9 15
Минимальное количество индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) 13,8 30

Порядок и формула расчета

Пенсия для рожденных до 1967 года включает 3 периода: до 2002 г., с 2002 по 2014 гг., с 2020 г. Для каждого промежутка действует своя формула подсчета величины накоплений с заработной платы и ИПК. Общая величина пенсии (ВП) рассчитывается так:

  • ВП=ПБ * ЦПБ *ПК1 + ФС *ПК2, где:
  1. ПБ – накопленные за конкретный срок баллы.
  2. ЦПБ – стоимость 1 балла на момент расчета.
  3. ПК1 и ПК2 – это повышающие премиальные коэффициенты за выход на заслуженный отдых в более поздний период;
  4. ФС – фиксированная сумма, в настоящий момент равна 4982,90 р.

Порядок начисления пенсии изменится при наличии северного стажа, инвалидности, нетрудоспособных иждивенцев. Будет применен премиальный коэффициент. Его устанавливают индивидуально для каждого физлица. Величина накопительной части пенсии зависит от общего количества полученных баллов за указанные периоды.

  • Материнский капитал на строительство дома — условия использования, необходимые документы и порядок оформления
  • Новые выплаты на детей с 1 июля
  • Что пить в жару лучше

Что будет, если не заработал баллов и стажа для страховой пенсии

В таком случае предусмотрена социальная пенсия. Но получить её можно на пять лет позже достижения пенсионного возраста, который действует в конкретный момент.

В 2022 году женщины могут претендовать на соцвыплату с 61,5 года, мужчины — с 66,5. Размер пенсий тоже отличается. В начале 2021 года средняя страховая составляла 16 790 рублей, а социальная — 9 848 рублей. Более свежих Росстат пока не предоставил.

При этом, если доход пенсионера ниже прожиточного минимума для этой категории населения, ему доплатят недостающую сумму. В 2022 году прожиточный минимум для пенсионера составляет 10 277 рублей.

Но государство оставляет гражданам возможность «докупить» и стаж, и пенсионные баллы. Правда, оплатить можно не более половины требуемого стажа. Исключение сделано для самозанятых: они могут купить сколько угодно лет.

Чтобы добавить себе год работы, надо внести минимальную сумму взноса, которая рассчитывается по формуле:

Плата за год работы = МРОТ на 1 января года, за который вносятся деньги × 12 × 22%

В 2022 году это 36 669,6 рубля. Такая сумма даст 1,06 балла к ИПК. Если хочется ещё баллов, можно внести больше денег. Но не более восьмикратного размера минимального взноса. Чтобы оплатить стаж и баллы, нужно обратиться в Пенсионный фонд.

Выбор пенсионного обеспечения по новым правилам

На минувшей неделе Президент РФ подписал закон, направленный на реализацию долгосрочного развития пенсионной системы Российской Федерации. В частности, Федеральный закон № 351 уточняет размеры тарифов взносов на обязательное пенсионное страхование, по которым страхователи будут производить уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование начиная с 1 января 2014 года. Упрощается и сам порядок уплаты страхователями страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, которая будет осуществляться единым платежным документом по общему тарифу.

Центральным же элементом закона являются нормы, предусматривающие распределение тарифа страхового взноса на финансирование накопительной и страховой частей трудовой пенсии с учетом выбранного застрахованным лицом варианта пенсионного обеспечения.

Напомним, до настоящего времени гражданам 1967 года рождения и моложе предоставлялось право направить 6,0 процентов индивидуальной части тарифа страхового взноса на финансирование накопительной части трудовой пенсии. Также они могли отказаться от финансирования накопительной части трудовой пенсии и направить указанные 6 процентов на финансирование страховой части трудовой пенсии. Не рискуя при этом ничем, поскольку отдавали свои средства государству, которое брало на себя обязательство выплачивать пенсию в полном объеме.

Для тех же граждан, кто не выбрал вариант пенсионного обеспечения, государством планировалось направление 6 процентов индивидуальной части тарифа страхового взноса на финансирование страховой части трудовой пенсии. По действующему закону выбор между пенсионными системами застрахованные лица должны были реализовать до 31 декабря 2013 года. То есть с нового года все, кто не выбрал конкретный вариант пенсионного обеспечения, автоматически переводились бы в государственную систему пенсионного обеспечения.

Кстати, сейчас ПФР продолжает принимать заявления на выбор 2 или 6% тарифа страховых взносов на формирование накопительной части пенсии. В фонде отмечаю, что при выборе соотношения процентов формирования страховой и накопительной части пенсии следует помнить о том, что страховая часть гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации по уровню инфляции и с учетом индекса роста доходов ПФР в расчете на одного пенсионера. Средства же накопительной части пенсии инвестирует на финансовом рынке выбранный гражданином негосударственный пенсионный фонд или управляющая компания.

Читайте также:  НДФЛ и страховые взносы с выплат иностранным работникам

Подписанным же законом период реализации вышеуказанного права выбора продлевается до 31 декабря 2015 года. Согласно закону, застрахованные лица, в пользу которых страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию начнут начисляться работодателем впервые после 1 января 2014 года, смогут выбрать вариант своего пенсионного обеспечения в течение пяти лет с момента первого начисления страховых взносов. Если же застрахованное лицо не достигло возраста 23 лет, указанный период увеличивается до окончания года, в котором ему исполняется 23 года.

Закон гласит, что если застрахованный гражданин так и не осуществит выбор своего пенсионного обеспечения, все 6 процентов индивидуальной части тарифа страховых взносов будут направлены на финансирование страховой части трудовой пенсии. При этом все ранее сформированные пенсионные накопления граждан будут по-прежнему инвестироваться и выплачены в полном объеме, с учетом инвестиционного дохода, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением.

Причем с 2015 года 6 процентов индивидуальной части тарифа страховых взносов будут направляться на финансирование накопительной части трудовой пенсии только в отношении тех застрахованных лиц, которые в установленный срок заявили о желании инвестировать средства пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд.

Одновременно застрахованному лицу предоставляется право в любое время отказаться от финансирования накопительной части трудовой пенсии и направить указанные 6 процентов на финансирование страховой части трудовой пенсии.

Предусматривает закон и ряд правовых гарантий для граждан, чьи накопления отчисляются в негосударственные фонды. По новым правилам если негосударственный пенсионный фонд не будут соответствовать новым требованиям законодательства , то индивидуальная часть тарифа страховых взносов в 2014 году будет в полном объеме направляться на финансирование только страховой части пенсии. Данная часть будет направляться с одновременным учетом на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица соответствующих сумм взносов.

Формула расчета пенсионных выплат для родившихся до 1967 года

Существуют тонкости при исчислении социального обеспечения этой категории граждан. Из-за того, что несколько раз менялись методики, необходим учет многих параметров. Чтобы сделать расчет пенсии по старости, используют такие формулы:

Расшифровка Значение в 2021 г.
ПВ = ФЧ + СЧ ПВ – пенсионные выплаты
ФЧ – фиксированная часть (минимум) 4982,9 р.
СЧ – страховая часть
СЧ = РК/ТВ РК – расчетный пенсионный капитал (с учетом накоплений застрахованного лица)
ТВ – ожидаемый период получения пенсионных выплат 240 месяцев

Как добиться перерасчёта пенсии

Если пенсионер по достижению возраста обретения пенсионного права продолжил официально работать, он ежегодно будет увеличивать свой пенсионный балл. Чтобы это отразилось на пенсии, нужно получить справку о зарплате с места работы и предоставить её в Пенсионный Фонд. В справке должны быть отражены:

  • Уровень заработной платы;
  • Количество отчислений в пенсионный фонд за этот период.

Обратите внимание! По закону Пенсионному фонду отводится месяц на принятие решения о перерасчете пенсии, а проиндексированные с учетом повышенной ФВ и увеличившегося коэффициента выплаты начнут поступать со следующего месяца.

Таким образом, гражданин должен быть готов к тому, что увеличение пенсионных выплат произойдет не сразу, а спустя минимум пару месяцев после прекращения трудовых отношений с работодателем.

Вместе со справкой потребуется заполнить заявление на перерасчёт. Оно будет рассмотрено в течение 10 дней.

Полный комплект документов включает:

  • Паспорт;
  • ИНН;
  • Копия трудовой книжки;
  • Справка о зарплате и отчислениях;
  • СНИЛС;
  • Пенсионное удостоверение;
  • Заявление.

Таблица выхода на пенсию по годам для женщин

В данной таблице сведены только общие значения для среднестатистических россиянок без учёта льгот и привилегий, которые дают социальные заслуги, вредное или опасное производство, и тд.

Дата рождения Возраст пенсии Минимальный стаж Мин количество баллов (ИПК) Знаменательное событие: начисление пенсии
Январь-июнь 1964 года 55,5 лет 10 лет 16,2 Июль-декабрь 2021 года (Женщины, родившиеся в период с января по июнь 1964 года на начало 2021 года уже все должны получать пенсию)
Июль-декабрь 1964 года 55,5 лет 11 лет 18,6 Январь-июнь 2021 года (рассчитывать на пенсию можно сразу по достижении трёх необходимых параметров: возраст, стаж, ИПК)
Январь-июнь 1965 года 56,5 лет 12 лет 21 Июль-декабрь 2021 года
Июль-декабрь 1965 года 56,5 лет 13 лет 23,4 Январь-июнь 2022 года
Январь-декабрь 1966 года 58 15 лет 28,2 2024
Январь-декабрь 1967 59 15 лет 30 2026
Январь-декабрь 1968 60 15 лет 30 2028


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *