Услуги юристов по трудовым спорам

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Услуги юристов по трудовым спорам». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Чтобы достичь положительного рассмотрения спора, трудовой юрист использует все необходимые правовые инструменты. Если доверитель работник, и у него есть претензии к работодателю, будет грамотно составлен претензионный лист со ссылками на нормативные документы и направлен до суда работодателю. Обычно вопрос на этом полностью решается, и работодатель уступает.

Как защитить свои трудовые права?

Как правило, работник знает о назревающем конфликте с работодателем. В этот момент очень важно подготовиться к предстоящему спору. Работнику необходимо попытаться собрать и сохранить у себя все документы, которые в дальнейшем будут являться доказательствами по делу и защищать позицию работника. Это могут документы об исполнении своих трудовых обязанностей, переписка с работодателем (в электронном либо бумажном виде), приказы, регламенты, положения, платежные ведомости и т.д. При наличии возможности, желательно, с самого начала возникновения конфликтных отношений записать разговоры с представителем работодателя, будь-то сотрудник отдела кадров, Ваш начальник, директор фирмы или, вообще, нанятые компанией юристы по трудовому законодательству, на диктофон (телефон).

Услуги адвоката по трудовым спорам

Нарушение прав работников на сегодняшний день стало грустной реальностью. Если на рабочем месте ущемляют Ваши права, немедленно обращайтесь за помощью к адвокату по трудовым спорам . Любое промедление или игнорирование проблемы приведет к непоправимым последствиям. Помните, что на производстве от ущемления прав чаще страдает весь коллектив. Если сегодня Вы громко заявите о своих законных правах на безопасный и оплачиваемый труд, то завтра это спасет других работников от вседозволенности со стороны руководства. Обратитесь ко мне, и уже сегодня я начну изучение спорной ситуации и поиск вариантов выхода из нее.

Квалифицированная помощь хорошего адвоката по трудовым спорам нужна не только в суде, но и на стадии ведения переговоров с нанимателем. Обезопасить работника от юридических ошибок и, как следствие, от трудовых исков со стороны работодателя поможет помощь адвоката как на этапе трудоустройства так и в процессе осуществления трудовой деятельности. Я помогу проверить и составить документы, устанавливающие трудовые отношения, а также проведу консультацию по вопросам охраны труда.

Помощь адвоката для работодателей

Во многих случаях, когда конфликт с сотрудником доходит до суда, выясняется, что работник по закону защищен лучше. Кроме того, существует категория людей, которые готовы обращаться в государственные органы при первых признаках нарушений и требовать выплат. Наши адвокаты по трудовым спорам помогут вам отстоять свои права.

Юридическая помощь работодателям требуется в следующих случаях:

1. Вам необходимо сократить работника.
2. Сотрудник нарушает условия трудового договора и не выполняет своих обязанностей.
3. Вашу организацию проверяет прокуратура и/или трудовая инспекция.
4. На вас подали в суд за нанесение материального ущерба работнику.
5. Сотрудник пытается оспорить условия трудового договора.
6. Работник разглашает конфиденциальную информацию.

Консультации юристов по трудовому праву: цены в Москве

Онлайн-консультации
Бесплатный тарифный план Гарантии ответа нет	0 руб.
Платный тарифный план Моментальная публикация с обязательным ответом юриста в режиме онлайн	100 руб.
VIP тариф онлайн Моментальная публикация с развернутым обязательным ответом юриста в режиме онлайн	250 руб.
Консультации по телефону
Легкий тарифный план Несложная ситуация, при которой юрист даст однозначно верный ответ за короткое время. Примерное время консультации по телефону — до 15 минут.	400 руб.
Обычный тарифный план Ситуация, предполагающая уточнения и более детальное погружение в проблему. Примерное время консультации по телефону — до 30 минут.	700 руб.
VIP консультация по телефону Сложная ситуация, допускающая противоречивость и требующая изучения дополнительных документов и практик. Примерное время консультации — до 1 часа	1200 руб.

Адвокат по трудовым спорам

Адвокат по трудовым спорам разберется в сути проблемы, изучит имеющиеся документы, применит к ним нужные нормы права и поможет в разрешении разногласий на высоком профессиональном уровне. Поскольку трудовые конфликты обычно происходят достаточно остро, сложен их фактологический состав, противоречива доказательственная база и далеко не всегда однозначно применение правовых норм, адвокат по трудовым спорам необходим обеим спорящим сторонам. Адвокат по трудовым спорам проследит за тем, чтобы дело было разрешено в соответствии с действующим законодательством РФ.

Адвокаты адвокатского бюро «Карбанов и партнеры», зная все тонкости трудового законодательства, встанут на защиту трудовых прав работников, а также помогут работодателям в разрешении возникших трудовых разногласий. Адвокаты бюро приложат максимальные усилия, чтобы урегулировать возникший конфликт мирным путем в кратчайшие сроки, а в случае невозможности – профессионально проведут судебный процесс.

Трудовое законодательство позволяет небюджетным организациям и индивидуальным предпринимателям договориться о размере компенсации, который устроил бы обе стороны.

Правительство РФ в 1992 году выпустило Постановление о том, что предприятия могут включать в себестоимость услуг расходы на возмещение своим сотрудникам за эксплуатацию ими собственных легковых машин для рабочих поездок. Этим документом определены наибольшие суммы, включающиеся в себестоимость и действующие только для отечественных марок автомобилей. Размер возмещения иномарки будет зависеть от того, с каким российским автомобилем ее можно приравнять по техническим характеристикам.

Давайте рассмотрим ситуацию, в которую вы можете попасть. Вы эксплуатируете свою машину в рабочих целях. Работодатель сделал вам такое предложение: он не возмещает денег за использование автомобиля, а берет его в аренду. При этом вы также будете ездить на личном авто. Наверное, стоит объяснить, в чем тут разница.

Просто работодатель сможет включить затраты по договору аренды в состав расходов при определении налоговой базы по налогу на прибыль.

Так что не бойтесь такого договора. Ваш автомобиль будет предоставлен работодателю-арендатору на конкретный период времени и за оговоренную оплату. Этот договор можно расторгнуть в любое время. Обратите внимание на то, что если за эксплуатацию машины вы будете получать денежное возмещение, то оно НДФЛ не облагается. Зато с прибыли от аренды вам необходимо платить НДФЛ. Так что посмотрите, что вам удобнее и выгоднее.

Сложности судебной защиты трудовых прав

Трудовое законодательства одно из сложных в Российском праве, это связано с человеческими факторами, которые непосредственно влияют на исполнение трудовых обязанностей, а также с жесткими требованиями к работодателю со стороны закона и судей, как к профессиональному участнику рынка труда.

По данным Верховного суда РФ ежегодно судами рассматриваются свыше 230 тыс. трудовых споров, 50% из них рассмотрены судами Москвы и Московской области. Сформированная судебная практика и позиция судейского сообщества направлена разобраться в трудовом споре с учетом социальных, личных обстоятельств конкретного работника, послуживших причинами неисполнения последним принятых на себя договорных обязанностей, бесплатно работать запрещено.

Хорошим практическим примером десятилетней судебной практики адвокатов Suvorov.Legal служит юридическая невозможность уволить работника за прогул, если причиной послужили семейные обстоятельства: болезнь ребенка, уход из жизни близкого человека.

С 2020 года особое внимание стало уделяться исполнению трудовой функции физического лица дистанционно и в режиме самоизоляции онлайн, в том числе по возращению из-за рубежа — ряда стран со вспышкой коронавируса COVID–19. В трудовом праве есть тысячи различных примеров и практик.

Услуги юриста по трудовому праву

Услуги юриста включают составление и подачу жалоб, заявлений, исковых заявлений, отзывов и возражений, апелляционных, кассационных и надзорных жалоб, подготовке доказательств, восстановлению пропущенных процессуальных сроков, представлению интересов работников в судебных заседаниях, а также обжалованию решений суда.

• Детальное рассмотрение проблемы клиента с предложением ее разрешения;
• Анализ последствий, возникающих при ущемлении трудовых прав сотрудников;
• Оценка возможности урегулирования спора мирным путем;
• Помощь адвоката во взаимодействии спорящих сторон;
• Содействие адвокатов в привлечении ответчика к административной ответственности;
• Формирование стратегии защиты доверителя в судебном процессе;
• Помощь в составлении жалобы в надзорные организации на действия работодателя;
• Услуги юрист по трудовому праву по взысканию с проигравшей стороны компенсации за нанесенный ущерб.

Стоимость услуг юриста по трудовому праву

Наименование услуги	Стоимость
Онлайн устная консультация	БЕСПЛАТНО
Установление факта трудовых отношений	от 15 000 руб.
Незаконное увольнение	от 15 000 руб.
Восстановление на работе	от 20 000 руб.
Взыскание с работодателя заработной платы	от 25 000 руб.
Взыскание с работника материального ущерба	от 15 000 руб.
Взыскание задолженности с работника	от 15 000 руб.
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании	от 10 000 руб.
Злоупотребление должностными обязанностями	от 15 000 руб.
Нарушение норм охраны труда, техники безопасности на производстве	от 15 000 руб.
Обжалование взыскания дисциплинарного характера	от 15 000 руб.
Отсутствие отметки в трудовой книжке, нарушение договора	от 15 000 руб.
Переработка, отсутствие оплаты за выход на работу во внерабочие дни	от 15 000 руб.
Унижение чести и достоинства сотрудников	от 15 000 руб.

Решение вопроса в досудебном порядке

Для досудебного урегулирования трудового спора следует подготовить необходимые документы. Помощь юриста в этом вопросе очень важна, поскольку специалист знает, какие документы потребуются, и куда их нужно направить.

Мы всегда стараемся решать споры между работником и работодателем без обращения в суд. Это наиболее быстрый и выгодный вариант для всех. При правильном подходе в большинстве случаев обращение в суд не требуется. Все ваши требования могут быть удовлетворены путем подачи претензии или жалобы в соответствующие инстанции.

Если к соглашению сторон не удается прийти без судебного разбирательства, специалист готовит документы для подачи иска. Юридические услуги нашей компании включают защиту прав клиента на всех этапах разбирательства. Мы делаем все возможное, чтобы решить спорную ситуацию в вашу пользу.

Как мы проводили работу над формированием рейтинга?

Трудовое законодательство в России нарушается очень часто – иногда работодатели делают это преднамеренно, иногда – из-за правовой безграмотности. Вне зависимости от того, по какой причине ваши права были нарушены, единственным решением в большинстве случаев станет обращение к адвокату по трудовым спорам в Москве.

Для того чтобы проработать рейтинг правозащитных организаций, представители нашего ресурса провели глобальную работу по аналитике основных характеристик. Мы рассматривали как мнения клиентов, так и практику юристов по трудовому праву в Москве. Именно такой подход позволил нам получить результат, который можно считать максимально честным и актуальным.

Чем может помочь профессионал

Юридические услуги по трудовым спорам, которые можно заказать на Юду, охватывают весь спектр возможных трудовых конфликтов, для разрешения которых нужен независимый юрист или адвокат:

• оказание помощи при незаконном увольнении (во время декретного отпуска, испытательного срока, при сокращении штата в фирме и так далее – почти во всех случаях, где нет заявления об увольнении по собственному желанию)
• оказание юридической профпомощи при трудоустройстве (анализ должностной инструкции, проверка условий труда и так далее)
• осуществление взыскания задолженности заработной платы (систематическая задержка в выплатах, неправильное начисление, невыплата заработной платы за проделанную работу, неправильная оплата переработок и прочее)
• компенсация морального вреда, причиненного работодателем (оскорбления на работе, проявление сексизма, невыплата причитающегося вознаграждения и так далее)
• разрешение трудовых конфликтов, связанных с получением образования (работодатель не отпускает на сессию, не производит оплату учебных отпусков, отказывает в трудоустройстве по причине учебы и так далее)
• урегулирование трудовых вопросов, связанных с законным отдыхом работника (не предоставляются или не оплачиваются отпуска, не предоставляются отгулы по необходимости и так далее)
• оказание профпомощи при опасных и наиболее сложных условиях труда на рабочем месте (предприниматель не соблюдает технику пожарной безопасности, допускает работу в условиях, угрожающих жизни и здоровью работника, не производит оплату лечения, необходимого работнику в результате трудовой деятельности, и так далее)

Почему стоит воспользоваться Юду для найма юриста

Сайт Юду позволяет в короткие сроки найти действительно хороших и опытных специалистов по трудовым спорам в Москве. Их репутация не вызывает сомнений, поскольку ежедневно подтверждается отзывами заказчиков. Профиль каждого специалиста содержит не только оценки их работы, но и рейтинг исполнителя на сайте – чем больше положительных отзывов о его работе, тем он выше.

Помимо наглядного профиля каждого представленного на Юду профессионала в области права, сайт предлагает удобную форму заказа адвокатской или юридической консультации или другой профпомощи:

• по телефону
• посредством заполнения формы на текущей странице (где можно указать желаемую стоимость, сроки и другие условия сотрудничества)

Претензионное / досудебное и судебное урегулирование

• Проводим консультацию по вашему трудовому спору
• Устанавливаем факт нарушения трудовых прав
• Проверяем имеющиеся основания и документы, касающиеся трудового спора
• Предлагаем пути решения, прогнозируем возможные риски и результаты с указанием норм
• Определяем объем услуг и сроки их исполнения
• Согласовываем порядок и условия оплаты
• Готовим проект договора на оказание юридических услуг по трудовым спорам
• Согласовываем проект договора, учитываем ваши пожелания и предложения
• Подписываем договор и приступаем к разрешению вашего трудового спора
• В процессе исполнения договора сообщаем реальное состояние дел по вашему вопросу

Похожие записи:

• Скоростной режим на дорогах России — штрафы за превышение скорости
• Когда требуется удостоверение договора дарения нотариусом и сколько это стоит?
• Как поменять загранпаспорт по истечении его срока действия в 2023 году